Vente Entreprise Agriculture - Viticulture en Alsace

Rejoignez la 1ère franchise nationale de créateurs d’allées, cours et terrasses pour les particuliers.

Dans le cadre de son développement, l'enseigne Daniel Moquet souhaite s'implanter sur Mulhouse (68)

Devenir franchisé Daniel Moquet, c’est :
• Créer son entreprise sur un marché porteur en plein essor, celui de la Silver Economie
• Rejoindre un concept qui a prouvé son succès depuis plus de 20 ans
• Intégrer un réseau de plus de 400 franchisés, avec 99% de réussite
• Exercer sur un secteur peu concurrentiel
• Participer à une formation performante
• Récolter les retombées de la communication nationale, et de la notoriété de la marque
• Bénéficier de produits de marque exclusifs
• Bénéficier d'achats groupés et d'accords-cadres financiers optimisés
• S’épanouir dans une activité aux multiples compétences
• Etre accompagné au quotidien par une équipe de professionnels
• Gérer une entreprise avec une rentabilité reconnue
• Appartenir à une enseigne avec des valeurs fortes

Données annuelles moyennes en 2024 :

- CA HT moyen en 1re année 490 000 € et 1 000 000 € à 5 ans.
- Une belle marge brute 68%
- Rémunération nette 15% du CA
- Panier moyen 9 734 € HT

Une activité aux multiples compétences : commercial, management, gestion...
Véritable entrepreneur, vous vous investissez dans le développement commercial, la gestion des chantiers, le management d'une petite équipe de techniciens de chantier et la gestion de l'agence : un métier de terrain avec de l'action.

Le métier se décompose en deux fonctions :
• l'une technique: mise en route des équipes, surveillance des chantiers
• l'autre commerciale: visite des prospects, rédaction des devis.

Les qualités requises: dynamisme, sens du relationnel, goût de la vente aux particuliers, capacité à motiver, sens du management, bon gestionnaire.
L’affinité avec les espaces verts et l’aménagement extérieur est un atout pour s’épanouir dans notre activité. Pour intégrer le réseau, vous n’avez pas besoin d’être issu du bâtiment ou des travaux publics.

Rejoignez la 1ère franchise nationale de créateurs d’allées, cours et terrasses pour les particuliers.

Dans le cadre de son développement, l'enseigne Daniel Moquet souhaite s'implanter sur Colmar (68)

Devenir franchisé Daniel Moquet, c’est :

• Créer son entreprise sur un marché porteur en plein essor, celui de la Silver Economie
• Rejoindre un concept qui a prouvé son succès depuis plus de 20 ans
• Intégrer un réseau de plus de 400 franchisés, avec 99% de réussite
• Exercer sur un secteur peu concurrentiel
• Participer à une formation performante
• Récolter les retombées de la communication nationale, et de la notoriété de la marque
• Bénéficier de produits de marque exclusifs
• Bénéficier d'achats groupés et d'accords-cadres financiers optimisés
• S’épanouir dans une activité aux multiples compétences
• Etre accompagné au quotidien par une équipe de professionnels
• Gérer une entreprise avec une rentabilité reconnue
• Appartenir à une enseigne avec des valeurs fortes

Une activité aux multiples compétences : commercial, management, gestion...
Véritable entrepreneur, vous vous investissez dans le développement commercial, la gestion des chantiers, le management d'une petite équipe de techniciens de chantier et la gestion de l'agence : un métier de terrain avec de l'action.

Le métier se décompose en deux fonctions :
• l'une technique: mise en route des équipes, surveillance des chantiers
• l'autre commerciale: visite des prospects, rédaction des devis.

Les qualités requises: dynamisme, sens du relationnel, goût de la vente aux particuliers, capacité à motiver, sens du management, bon gestionnaire.
L’affinité avec les espaces verts et l’aménagement extérieur est un atout pour s’épanouir dans notre activité. Pour intégrer le réseau, vous n’avez pas besoin d’être issu du bâtiment ou des travaux publics.

Cette affaire fait suite à une exploitation familiale de 1957 poursuivie par le cédant actuel qui songe à céder pour son départ en retraite. L'activité : paysagiste, entretien espaces verts, préparation extérieure, pavage. Le siège social sera à délocaliser sur la commune ou dans les environs, la clientèle étant régionale. Aucun bail à reprendre L'exploitation est assurée sur le terrain par le dirigeant en sus de la préparation des devis et factures ainsi qu'un salarié à temps plein expérimenté. L'épouse salariée à temps partiel s'occupe des relations fournisseurs et des préparations salaires. L'effectif de reprise se limite uniquement à 1 salarié d'exploitation contre 2 suite maladie d'un salarié. Le dirigeant n'a pas souhaité réembaucher sachant que son entreprise est à céder en prévision de son départ en retraite. Le cédant peut accompagner le reprenneur durant une année pour faciliter la transmission. L'affaire connait une bonne notoriété grâce à la qualité de ses prestations. Le développement d'un site internet serait un atout supplémentaire d'activité pour un repreneur qui souhaiterait ajouter encore de la croissance. Très bonne rentabilité et régularité pour cette affaire. Belle opportunité de reprise pour une première acquisition ou en croissance externe.

Ensemble immobilier portant sur un terrain de 3 035 m² comprenant :
- une maison privée de 350 m²
- un site d’exploitation vinicole clé en main de 2 700 m²
- un nouveau vendangeoir de 2 000 m² sur 3 niveaux