Actualités des franchises

Nous adressons un immense merci à nos alternants sortants pour leur engagement, leur implication et leur professionnalisme tout au long de leur année à nos côtés : Anissa Elarabi Louis Touchet Dylan Charpentier Klervi Péan Alban Bourrasset Mathilde Le Brigand Fabien Belego Grégoire Doyen Alicia Smiti   🚀 Bienvenue à la nouvelle promo d’alternants 2025-2026 ! Nous avons le plaisir d’accueillir cette année une belle promotion de nouveaux alternants, prêts à relever les défis aux côtés de nos équipes : Jules Ratier, assistant contrôleur de gestion Kharidjatou Sanogo, assistante comptable Clara Miloche, assistante développement franchise Claire Coutant, assistante recrutement Océane Cholière, assistante formation Maëlys Le roux, assistante recrutement Léo Bougle, assistant recrutement Victor Jarry, assistant communication et marketing Marilou Antoni, assistante communication digital Yanis Naud– Chargée de communication SEO/SEA.   🔄 La passation est en cours : nos alternants sortants ont pris le temps de structurer leurs dossiers et transmettre leurs connaissances, pour garantir une transition efficace. 👋 Et du côté des collaborateurs… Merci également à Meriem Sakli, Dorothée Hazard et Ennio Pano, qui quittent l’équipe salariée après avoir contribué activement au développement de l’enseigne. Nous leur souhaitons le meilleur pour la suite ! Deux nouvelles recrues ont rejoint l’équipe salariée du siège : Claire Levron, Juriste en droit du travail Jonas Fel, Chargé de communication digital    Félicitation également à Bruno Douguet pour sa promotion en tant que nouveau directeur des ressources humaines !  Bienvenue à eux également, nous sommes ravis de les compter parmi nous !

Aujourd’hui, cap sur la ville de Toul (54) à la découverte du parcours de Brice Hirschenhahn, Directeur de l’agence Générale des Services de Toul. 🚀 Un témoignage inspirant pour les futurs entrepreneurs À travers cette interview vidéo, Brice partage son expérience de franchisé, ses motivations, ses réussites et les défis relevés depuis l’ouverture de son agence. Son parcours est représentatif des valeurs que nous portons : engagement, proximité et esprit entrepreneurial. Ce portrait vous permettra de mieux comprendre ce que signifie rejoindre notre réseau, bénéficier d’un accompagnement solide, tout en construisant un projet qui a du sens : faciliter le quotidien des familles, des personnes âgées ou en situation de handicap. 🎬 Voir la vidéo de l’interview :👉 Regarder sur YouTube 💬 Pourquoi suivre notre série ? Cette série d’interviews est l’occasion de mettre en lumière la richesse humaine de notre réseau. Chaque franchisé a son propre parcours, ses motivations, ses ambitions – mais tous partagent une volonté commune : entreprendre dans un secteur à forte utilité sociale. En tant que candidat à la franchise, vous découvrirez concrètement : les profils de franchisés qui réussissent, les territoires d’implantation, les services proposés en agence, les bénéfices du modèle Générale des Services. 📢 Rejoignez l’aventure ! Vous êtes attiré(e) par le secteur des services à la personne et souhaitez entreprendre avec un acteur reconnu, humain et engagé ? Générale des Services vous accompagne à chaque étape de votre projet entrepreneurial.  

L'arrivée de Nestenn à Hennebont confirme le dynamisme de la région et l'attractivité de son marché immobilier. Avec une connaissance parfaite du secteur local et les outils d'un grand réseau, l'équipe s'engage à offrir un service transparent et efficace pour chaque client.Pour un premier contact :Adresse : 3 Route de Port-Louis, 56700 HennebontHoraires : Du lundi au vendredi, de 9h00 à 12h30 et de 14h00 à 18h30Téléphone Que vous cherchiez à acheter, vendre ou louer un appartement ou une maison, l'équipe Nestenn est à votre écoute.

Du 8 au 12 septembre 2025, l’équipe franchise de Signarama parcourt la France pour rencontrer les franchisés lors de réunions régionales à Paris, Rennes, Bordeaux, Lyon et Aix-en-Provence. 👉 Un format en petit comité pour échanger sur le terrain autour des enjeux business, techniques et digitaux du réseau. 👉 Une approche de la franchise fondée sur l’écoute, l’accompagnement et la co-construction.   💬 Envie de rejoindre un réseau engagé et proche de ses franchisés ? 📩 Découvrez notre concept et les opportunités d’ouverture ou de reprise.

Depuis plus de 35 ans, class’croute a su s’imposer comme un acteur incontournable de la restauration livrée et sur place dédiée au monde de l’entreprise. Avec un positionnement unique, l’enseigne conjugue pause déjeuner équilibrée, traiteur B2B et innovation digitale, offrant à ses franchisés un modèle solide et différenciant. Un concept multicanal pensé pour le B2B Class’croute, ce n’est pas seulement un restaurant. C’est un écosystème complet : restauration sur place et à emporter, livraison en entreprise via une flotte dédiée, offre traiteur pour réunions, séminaires et événements, innovations digitales avec l’application b’app, la cantine digitale et de nouveaux services connectés. Cette approche multicanale permet de toucher une clientèle fidèle, exigeante et à fort pouvoir d’achat : les entreprises et leurs collaborateurs. Un modèle attractif pour les franchisés Choisir class’croute, c’est bénéficier d’un réseau mature et d’un accompagnement complet : formation initiale et continue, outils digitaux intégrés (CRM, caisse, programme de fidélité), soutien marketing et commercial, concept éprouvé avec plus de 120 points de vente en France et au Luxembourg. Côté business, l’activité est concentrée sur le service du midi, ce qui assure aux franchisés un équilibre vie professionnelle / personnelle rare dans la restauration. Des opportunités dans des agglomérations stratégiques En 2025, class’croute ouvre de nouvelles perspectives d’implantation dans des villes à fort potentiel économique et démographique : Strasbourg, capitale européenne, riche en institutions et en zones d’affaires, idéale pour développer une activité B2B. Lille, métropole dynamique et carrefour européen, avec une forte concentration d’entreprises et de sièges sociaux. Marseille, deuxième ville de France, en pleine transformation économique, portée par l’attractivité de son port et de son tissu entrepreneurial. Nancy, ville universitaire et centre économique du Grand Est, avec une population active diversifiée et un environnement propice à l’implantation d’un restaurant multicanal. Ces territoires encore libres représentent de véritables opportunités pour les entrepreneurs souhaitant rejoindre une enseigne solide, innovante et en croissance. Un avenir tourné vers l’innovation et la proximité Avec sa stratégie digitale ambitieuse et son recrutement de franchisés de plus en plus sélectif, class’croute confirme sa volonté de croître sur des zones à fort potentiel en s’appuyant sur des entrepreneurs investis, agiles et ancrés localement.